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規(guī)定規(guī)劃團(tuán)隊(duì)任務(wù)

對(duì)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)培養(yǎng)及日常指導(dǎo)、監(jiān)督，檢查所下屬級(jí)各項(xiàng)工作完成的管理

督促完成公司規(guī)定年度、季度、月度考核目標(biāo)的執(zhí)行和達(dá)成及團(tuán)隊(duì)任務(wù)的完成

有很好的晉升空間
公司也有定期的培訓(xùn)關(guān)注個(gè)人的能力成長(zhǎng)
輕松的工作環(huán)境，充裕的個(gè)人時(shí)間，雙休

精英管理職要求：
1.過(guò)往無(wú)壽險(xiǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)；

2.大專(zhuān)以上學(xué)歷；

3.年齡26-45周歲；

4.三年及以上工作經(jīng)驗(yàn)；

5. 過(guò)往年收入8萬(wàn)元以上。

職位福利：補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)、周末雙休、帶團(tuán)隊(duì)、彈性工作、績(jī)效獎(jiǎng)金、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑、年輕化團(tuán)隊(duì)、多次晉升機(jī)會(huì)

職位亮點(diǎn)：薪酬晉升透明/培訓(xùn)系統(tǒng)全面/時(shí)間自主管理